Arbeiten Sie als Führungskraft oder als selbstständiger Unternehmer?
Diese Positionen sind oft von "beruflicher Einsamkeit" geprägt, es
sind schwierige Aufgaben zu bewältigen und laufend
Entscheidungen zu treffen.
Dabei wird das Gespräch von Partnern, Freunden oder
Kollegen vermieden, weil etwa Fachwissen fehlt und
demjenigen, der um Hilfe bittet, ein Gesichtsverlust droht.
Begleitend wachsen Intensität der Arbeit, familiäre Belastungen
und körperliche Beschwerden.

Die Hauptperson im Coachingprozess ist der Klient, der ja
Spezialist für seine Situation ist und deshalb verantwortlich
für die Lösung seiner Aufgaben zeichnet.

Der Coach stellt Fragen, gibt Rückmeldungen, spiegelt
Verhaltensweisen und macht diese bewusst.
Ziel ist eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung,
Verbesserung der Organisation und die Findung von
langfristigen Lösungsvorschlägen.